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山西将全面执行第七批国家组织60种药品集采中选结果

山西将全面执行第七批国家组织60种药品集采中选结果   日前,山西省医疗保障局印发《关于全面落实第七批国家组织药品集中采购中选结果的通知》,全省所有公立医疗机构将于11月20日起全面执行第七批国家组织药品集中带量采购中选结果。   本次集采共有60种药品327个产品中选,平均降价48%,涉及31个治疗类别,包括高血压、糖尿病、抗感染、消化道疾病等常见病、慢性病用药,以及肺癌、肝癌、肾癌、肠癌等重大疾病用药。以肝癌一线靶向药仑伐替尼胶囊为例,每粒从平均108元下降到平均18元,一个治疗周期可节约费用8100元。降血压领域,首次纳入缓控释剂型,硝苯地平控释片降价58%、美托洛尔缓释片降价53%,高血压患者用药负担明显减轻。此外,替加环素、米卡芬净、依巴斯汀、碘帕醇等4个品种有原研药中选,平均降价67%。   本次集采药品落地执行后,我省执行的国家和省级、省际联盟集采药品数量将达到432种,耗材达75种(其中高值17种、低值58种),平均降幅达50%以上,一年可节约相关费用达50亿元。集中带量采购有力挤压了相关药品耗材虚高价格,促进了整体药耗价格的降低,群众医药费用负担逐步减轻,临床诊疗行为更加规范,医保基金使用率持续提升,医药购销环境得到了有效净化。医疗、医保、医药联动改革成效明显,群众获得感显著提升,多方正向效应逐步显现。   下一步,我省将继续发挥集中带量采购在增进民生福祉、推动三医联动改革、促进医药行业健康发展等方面的重要作用,持续推进集中带量采购提速扩面,推动建立完善药品耗材价格形成机制,努力引导药品耗材价格回归合理水平,有力减轻群众医药费用负担,让集采改革效应惠及广大人民群众。      附:附表1.第七批国家组织药品集中采购山西省中选品种供应清单.xls   附表2.山西省落地执行药品耗材集采批次及中选产品清单.xlsx 原文链接:http://ybj.shanxi.gov.cn/xxfb/fdzdgknr/gzdt/202210/t20221028_7330983.html[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。

快来参与!“健康山西·营养先行”暨“5·20学生营养日”知识答题活动开始啦!

快来参与!“健康山西·营养先行”暨“5·20学生营养日”知识答题活动开始啦!   深入贯彻落实党的二十大关于建设健康中国的战略部署,坚持以人民健康为中心,以营养健康和食品安全为主题,面向广大学生及家长,辐射和带动全社会,广泛开展平衡膳食、合理营养、适量运动、吃动平衡、学生营养改善、食源性疾病的危害和预防等内容的健康科普知识教育与传播,提高学生健康饮食和食品安全意识,倡导和普及健康生活方式,提升全民健康素养和水平。   一、活动时间   2023年5月10日至20日   二、参与对象   本次活动主要面向山西省内大中小学生,同时鼓励学生家长积极参与。   三、参与方式   本次活动采取线上答题方式进行。具体可通过以下途径参与。   (一)微信扫描小程序二维码或搜索小程序“青声希语”参与答题      用户进入小程序后,在“问卷〞页面上方,点击“健康山西•营养先行”暨“520学生营养日”线上知识答题进入答题主页面。      (二)扫描关注山西省卫生健康委发展研究中心公众号,通过底部菜单“活动”按钮进入答题页面      欢迎主屏可点击右上角“跳过”关闭,或等待5秒自动跳转。      主页面包括“活动规则”、“开始答题”、“答题记录”、“积分抽奖”、“查看排名”5个功能按钮。   用户答题前应先详细阅读“活动规则”内的说明,请注意:用户提交的个人信息无法修改,请核对后提交!      用户点击“开始答题”,如末注册,会首先弹出注册页面,请填写相关信息。由于后期会对个人积分前100名用户发放实物奖品,请务必填写真实有效信息。   请注意:用户提交的个人信息无法修改,请核对后提交!      四、奖项设置   参与答题的个人将有机会获得微信红包奖励。总积分排名前100名选手(限山西省内),将获得“营养达人”称号并给予一定物质奖励。   如用户可用积分大于等于80分,可点击“积分抽奖〞按钮进入抽奖页面,每次抽奖消耗80可用积分(不影响用户排名),每次抽奖有机会得到5元、3元、1元、0.5元或0.3元微信现金红包。   注意:每用户每天最多可得2次现金红包。中奖后由系统自动发放,用户无需操作。         主办单位:山西省卫生健康委、共青团山西省委、山西省文明办、山西省少工委   承办单位:山西省卫生健康委发展研究中心、山西省青少年事业发展中心    原文链接:http://wjw.shanxi.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/jkzx/202305/t20230509_8504848.shtml[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。

2021年5月6日山西省新型冠状病毒肺炎疫情情况

2021年5月6日山西省新型冠状病毒肺炎疫情情况   2021年5月5日0-24时,山西省本地无新增新冠肺炎确诊病例。累计报告确诊病例138例,治愈出院138例。现有疑似病例0例。   2021年5月5日0-24时,山西省无新增境外输入确诊病例。累计报告境外输入性确诊病例113例,治愈出院105例,现有在院隔离治疗病例8例。现有疑似病例0例。   2021年5月5日0-24时,山西省无新增无症状感染者。尚在医学观察的无症状感染者10例。   累计追踪到密切接触者6850人(含境外输入病例密切接触者),尚在医学观察的密切接触者26人。    

山西省眼科医院开展安全生产及疫情防控大检查确保医院整体运行安全稳定

山西省眼科医院开展安全生产及疫情防控大检查确保医院整体运行安全稳定   为进一步加强医院管理,做好常态化疫情防控工作,巩固医院安全生产良好态势, 保障医务人员、患者生命安全和身体健康。8月30日,山西省眼科医院党委书记孙斌、纪委书记李旭光、副院长李俊红、副院长周国宏带领相关职能科室负责人对医院开展医疗安全生产和院内疫情防控大检查。   此次查房山西省眼科医院领导先后对入院关卡、预检分诊、门急诊大厅、住院部、药房、病房装修工地、消防保卫等重点岗位和区域进行了排查,并对窗口和关键岗位的服务设施、服务流程、服务态度等进行重点检查。每到一处,检查组认真听取各科室主任、护士长的自查情况汇报和建议,对发现的问题现场反馈,立行立改。要求各科室要落细落实好疫情防控措施,时刻紧绷疫情防控这根弦,切实增强责任意识和大局意识,守好、守牢、守住医院疫情防控防线,全力保障人民群众就医需求。   检查结束后,山西省眼科医院召开全体中层干部会议,山西省眼科医院党委书记孙斌要求医院干部职工要进一步提高政治站位,树牢安全发展理念,及时消除安全隐患,始终把“人民至上、生命至上”的理念落实到医院安全生产的各个领域、各个环节。一是医院全体干部职工要严格落实上级疫情防控要求,提高政治站位,充分认识当前疫情防控工作的严峻形势,认真履行岗位职责;二是各科室、各部门要结合最新疫情防控工作形势和要求,时刻紧绷疫情防控这根弦的同时做好自身防护,要求建筑工地工人、保洁人员、进修规培人员都要认真落实核酸检测要求。同时要强化医疗安全保障,为患者提供安全、放心的医疗服务,为推进医院高质量发展营造安全稳定的社会环境,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。   此次大检查,对山西省眼科医院进一步开展好疫情防控和安全生产工作具有重要指导意义。山西省眼科医院将坚持以问题为导向,压实责任,层层落实各项防控措施,不断提升常态化防控能力,把防控措施抓得更细更实,为三晋群众眼健康保驾护航。    原文链接:http://wjw.shanxi.gov.cn/xwzx/wzdt/202209/t20220908_7081674.shtml[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。

山西省妇儿影像诊断及新技术应用高级研修班在山西省儿童医院举办

山西省妇儿影像诊断及新技术应用高级研修班在山西省儿童医院举办   为促进我省妇儿影像诊断及新技术的发展,加快基层医院妇儿影像诊断水平的进一步提高,近日,受山西省人社厅委托,由山西省卫健委主办,山西省儿童医院承办的2022年山西省人社厅高级研修项目——山西省“妇儿影像诊断及新技术应用高级研修班”在山西省儿童医院五一路院区举办。山西省卫健委人事处正处长级卫生健康监察专员赵雅丽,副处长林晓军,中华放射学会常委、山西省放射学分会主任委员张辉,山西省儿童医院院长康文娟、副院长刘瑞云出席开幕式,来自全省各地市医院学员参会。   山西省儿童医院院长康文娟代表医院向参加本次高级研修班的专家和学员表示欢迎。她讲到,妇女儿童的健康,对于家庭幸福、社会和谐而言至关重要。作为影像的一个分支——儿科影像绝对不是成人的缩小版,而是有着其独树一帜的特征和难点,尤其是随着国家三孩政策的放开,怀得上、生得好、养得优成了许多家庭的期盼,妇儿影像专业的服务保障功能更加凸显,需要从业人员不断提升专业技术水平,希望参会的同仁朋友们珍惜这一难得的机会和平台,认真学习、深入思考、广泛交流、勇于探索,力争做到无论是在临床上还是科研中,都能学有所获,为我省妇儿影像诊断及新技术应用的健康发展,起到积极的促进作用。   山西省卫健委人事处正处长级卫生健康监察专员赵雅丽在讲话中强调,妇幼健康是全民健康的基石,是共建共享美好生活、全面建设社会主义现代化国家的重要力量。为办好此次研修班,山西省儿童医院的领导给予了高度的关注和大力的支持,在培训内容安排、后勤服务保障、疫情防控等方面做了大量的准备,各位影像界知名专家学者以妇儿影像诊断及新技术应用为主题,精心准备课件,分享他们的宝贵临床经验,一定会给学员们带来一场学术上的饕餮盛宴。希望通过此次妇儿影像高级研修班,以山西省儿童医院为桥梁纽带,充分发挥其专科、学科群优势,助推国内先进、优质的儿科影像诊断技术下沉,为提高各参会基层医院的妇儿影像诊断技术水平作出积极的贡献。   中华放射学会常委、山西省放射学分会主任委员张辉指出,儿科影像学是现代医学影像学的重要组成部分,在儿科临床工作中的重要性日益凸显。开展此次高研班,是促进我省妇儿影像综合素质和业务能力的重要举措,旨在提升各参会医院的妇儿影像诊断技术,并促进全省妇幼保健水平整体提高。希望能以本次学术盛事为契机,发挥山西省儿童医院在全省妇儿影像医学专科领域的带头作用,集中国内放射影像医学的优秀资源,搭建一流的诊断经验和信息资源共享平台,加快提升地方基层医院的诊疗水平和学科发展,从而更好地为广大妇女儿童的健康服务。   此次高级研修班得到了中华放射学会儿科学组、中国放射医师分会儿科学组及山西省放射学会的大力支持,共有来自全国各地的34位国内妇儿影像领域的顶级专家教授及山西省儿童医院的两名专家进行精彩的专题讲座,山西省儿童医院影像中心的五位专家也为学员们进行了现场教学及讲座演示,共有来自全省各地市的72位学员参加此次高级研修班培训,在为期五天的培训期间通过线上及线下参会人数达600余人。   本次高研班为全省妇儿医学影像界的各位同仁进行学术交流、相互探讨、彼此促进、共同提高建立了重要平台。通过引入全国妇儿影像的新理念、新方法、新技术,进一步提升了我省妇儿疾病诊疗服务水平,加强了我省妇儿影像人才队伍建设,提高了我省妇儿疾病影像诊断水平,促进了全省妇幼保健水平整体提高。    原文链接:http://wjw.shanxi.gov.cn/xwzx/wzdt/202209/t20220908_7081652.shtml[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。

山西省人民医院护理学位列五年总科技量值榜前“五十强”

山西省人民医院护理学位列五年总科技量值榜前“五十强”   8月4日,中国医学科学院重磅发布2021年度中国医院科技量值(STEM)暨2017-2021五年总科技量值(ASTEM)。山西省人民医院护理学名列46位,排位创历史新高,是山西护理界唯一进入五年总科技量值(ASTEM)五十强单位。   秉承着“人民医院为人民,人民医院为人民健康服务”的办院方向,紧紧围绕“医院有品牌、学科有名师、专业有特色、个人有专长”的发展目标,山西省人民医院护理团队持续改善服务态度,不断提高服务质量,加强学科建设,培育护理菁英,在科研教学、人才培养、护理管理等方面成绩斐然。山西省人民医院多名护理人员在国际护士会的舞台上源源不断发出“省医护理”的声音,在国家级、省级学术会议上到处可见山西省人民医院护理人的身影,护理科研立项、SCI及核心期刊论文发表数量连年增加,山西省人民医院护理科研水平以奔跑的姿态昂扬向前。   总科技量值(Accumulative Science and Technology Evaluation Metrics,ASTEM)概念由2021年首次提出,是以STEM为基础衍生的,用于长周期评价的综合测算值。历经五年发展,中国医院科技量值已成为引导学科建设的重要工具,在国内医学科技评价领域起到领跑作用,在医学界产生广泛影响。   山西省人民医院护理学从全国1641家三级医院脱颖而出,荣登前五十强,是医院学科建设在长周期内的真实水平及稳定的科技实力体现。山西省人民医院将继续坚持以人民健康为中心,以群众需求为导向,持续加强护理学科建设和护士队伍建设,为群众提供全周期全方位的医疗护理服务,助力医院高质量发展,为全省卫生健康事业新发展格局贡献新的力量。    原文链接:http://wjw.shanxi.gov.cn/xwzx/wzdt/202208/t20220818_6958801.shtml[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。

山西省卫生健康委办公室关于印发2020年政务公开工作实施方案的通知

山西省卫生健康委办公室关于印发2020年政务公开工作实施方案的通知   晋卫办函〔2020〕40号   委直属各单位,委机关各处(室、局):       根据省政府办公厅《关于全面推进基层政务公开标准化规范化 进一步做好政务公开工作的实施意见》(晋政办发〔2020〕38号)、《关于印发山西省2020年政务公开工作要点的通知》(晋政办发电〔2020〕53号)要求,省卫生健康委制定了2020年政务公开工作实施方案,现印发给你们,请抓好贯彻落实。                                                          山西省卫生健康委办公室                                2020年10月15日       (此件主动公开)       山西省卫生健康委2020年政务公开工作实施方案       为深入贯彻落实《山西省人民政府办公厅关于全面推进基层政务公开标准化规范化 进一步做好政务公开工作的实施意见》(晋政办发〔2020〕38号)、《山西省2020年政务公开工作要点》(晋政办发电〔2020〕53号)等文件精神,做好卫生健康领域2020年政务公开工作工作,制定本方案。   一、总体要求   以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神以及省委十一届十次全会精神,严格执行《政府信息公开条例》,围绕卫生健康事业改革发展的重点、热点、难点和人民群众关切,大力推进政府信息“五公开”,以公开促落实、促规范、促服务,为推动全省卫生健康事业高质量发展提供有力支撑。   二、公开要点及任务分工   (一)推进卫生健康领域信息公开   1.落实省委省政府关于“六稳”、“六保”工作要求,重点做好为怀孕妇女提供免费产前筛查与诊断服务、为58个贫困县农村妇女免费提供“两癌”检查服务、实施免费婚前医学检查等3件民生实事相关政策、进展情况等信息的公开。(妇幼健康处负责)   2.紧紧围绕2020年卫生健康中心工作,加大对深化医药卫生体制改革、“136”兴医工程、中医药强省等重大改革、重要决策、重要部署的执行和落实情况的公开力度。在重大(重要)改革、决策、部署的执行过程中,跟踪实施情况,了解利益相关方和公众的意见和建议,积极开展效果评估,及时调整完善,并将相关情况向社会公开。(体制改革处、医政医管局、中医药管理局等相关处室分别负责)   3.加大医疗服务等信息公开。及时公开医疗卫生资源配置相关信息。指导医疗机构做好院务公开工作,及时公开常规医疗服务价格、常用药品、主要医用耗材价格等信息。按照新一轮改善医疗服务行动计划(2018-2020年),督促医疗机构切实落实有关工作任务及要求,指导其及时公开行动计划实施情况及具体举措。(规划发展和信息化处、医政医管局、中医药管理局、妇幼健康处、基层卫生健康处分别负责,委直各医疗机构在委机关相关处室的指导下做好院务公开工作)   4.做好重大疾病防控相关信息公开。重点公开新冠肺炎疫情防控有关政策措施、疫情动态、科普宣传等信息。按月发布法定传染病疫情及防控信息,及时公布其他重大传染病疫情信息。公开我省出台的有关重大疾病预防控制、国家免疫规划政策,并解读。按要求公开疫苗监管有关信息。(疾病预防与控制处、医政医管局、中医药管理局、应急办、健康宣传促进处等相关处室、省疾病预防控制中心分别负责)   5.做好食品安全地方标准和食品安全企业标准备案等食品安全领域相关信息公开,配套做好各类标准的宣贯、指导、解答等工作。(药物政策与食品安全监测处负责)   6.做好卫生健康领域重点建设项目申报、备案、实施等相关信息的公开。(规划发展和信息处负责)   7.围绕深入实施健康扶贫工程,加大健康扶贫政策、帮扶措施、扶贫成效、扶贫资金项目安排等信息公开力度。(人事处负责)   8.充分利用官网官微等传播平台,广泛开展健康科普宣传。(健康宣传促进处负责)   (二)加强法治政府建设信息公开   9.全面梳理委机关依法行使的行政权力和依法承担的公共服务职责,更新完善权责清单并按要求公开。依法公开委机关工作职能、机构设置等信息,在此基础上组织编写委机关机构职能目录并向社会公开,全面展现政府机构权力配置情况。强化政务信息管理,在2020年底前系统梳理委机关制发的规章和规范性文件,按照“放管服效”改革要求及时“立改废”,集中统一对外公开并实现动态、及时更新。(行政审批处、法规处、人事处分别负责)   10.落实“放管服效”改革新任务新举措,按要求做好“证照分离”改革、审批制度改革、压减行政许可等方面的信息公开工作。依托“山西政务服务平台”、委网站等做好市场主体和个人“全生命周期”的办事服务事项集成式、一站式公开。充分利用“互联网+监管”系统、“双随机、一公开”监管平台、国家卫生健康监督信息平台等,加快建立健全新型监管机制,严格落实行政执法公示制度,通过委机关网站等方式,多渠道全方位向社会及时公开综合监管、抽查检查等执法监管相关信息,规范行政执法行为。(综合监督处、行政审批管理处分别负责)   (三)不断提升政务公开质量   11.规范主动公开流程。强化文件公开属性源头认定,文件起草处室应明确拟发文件的主动公开、依申请公开、不予公开属性,并在发文稿纸(OA系统、纸质版)中进行勾选,否则将不予发文。逐步扩大主动公开范围,逐年压缩依申请公开、不予公开文件的数量。属于主动公开范围的政府信息,应当自该政府信息形成或变更之日起20个工作日内及时公开。建立健全文件属性动态调整机制,对因形势变化或依申请公开的人数或频次达到一定范围的文件,起草处室应向委政务公开领导小组办公室提出建议,将依申请公开或不予公开文件转为主动公开文件,并在委网站等平台公开。(办公室及各处室分别负责)   12.完善依申请公开流程。严格执行《政府信息公开条例》等信息公开相关法律法规,加强内部流程机制,规范登记、受理、补正、征求意见、提出办理意见、作出决定、报批、送达等依申请公开流程顺序,做到程序合法、处置合理、答复及时、措辞得当,最大限度为申请人提供相关政府信息,切实保障申请人权利。维护政府公信力。(办公室负责)   13.加大政策解读力度。坚持“谁起草、谁解读、谁负责”的原则,对于需主动公开的政策文件,起草处室要将政策文件与解读方案、解读材料同步起草、同步审签、同步部署,待文件签发后,将政策文件与解读文件一同进行网上发布。要优化解读内容和形式,增强政策解读的可视性、可感性和传播力、影响力。2020年各处室多样化方式解读(指采用图表、图片、图解、动漫、音视频等方式进行解读,即非纯文字解读)量不得少于本处室年度解读总量的70%。要拓宽解读发布渠道,积极运用委网站、健康山西微信公众号、新闻发布会、广播电视、报刊杂志等渠道发布政策文件解读信息,扩大解读信息的受众面。自2020年起,各处室除在委网站做好政策解读的同时,在其他渠道发布的政策解读信息不得少于本处室年度解读总量的50%。(委机关各处室分别负责)   14.积极回应社会关切。建立完善政务舆情监测、研判、处置的工作机制,严格落实回应责任,明确舆情协调处置的责任处及责任人。做好“12320”卫生热线与全省统一的“12345”政务服务热线,建立完善政务服务热线转办工作机制,实现领办、转办、督办、反馈闭环管理,做到事事有回应,件件有结果。(健康宣传促进处、办公室及机关其他处室分别负责)   (四)加强政府网站和政务新媒体管理   15.强化政府信息公开平台建设。严格按照《网络安全法》及《政府网站发展指引》(国办发〔2017〕47号)、《国务院办公厅关于推进政务新媒体健康有序发展的意见》(国办发〔2018〕123号)的规定,全面履行职责,严格准入制度、强化监督管理、保障安全运行。2020年11月底前,要完成基本信息表变更审核、页面标签规范化设置、索引号规范使用、各类标志标识悬挂、域名规范使用、IPv6改造等工作。委网站要全面支持IPv6访问,二、三级页面支持度不低于95%。移动客户端要全面支持IPv6并支持在不同终端便捷使用。网站集约化建设工作按照省政府统一部署要求开展,在省政府确定集约化建设方案前,确保委网站正常运行,不开展网站新建、改版和升级工作。在确保能够做好日常维护、内容保障的前提下,探索在网民集聚的新平台开设政务新媒体,在不同平台开设政务新媒体要保持名称一致。(办公室、健康宣传促进处、委统计信息中心分别负责)   16.全力做好内容保障工作。委网站要严格落实网络意识形态责任制,加强委网站内容建设和信息发布审核,把好政治关、政策关、文字关,确保内容的来源、发布、分类、更新、调整进一步科学、规范、合理;要持续规范网站信息发布目录分类,优化栏目设置,实现动态更新调整;要持续优化网站信息检索功能,确保公众能够精准、高效、全面获取所需信息。委政务新媒体要更加注重内容发布的及时性、权威性和互动性,将政务新媒体打造成委网站的“掌上窗口”。政务新媒体原则上只转载党委和政府网站内容以及有关主管部门确定的稿源单位发布的信息,保证发布信息的权威性和有效性。不得擅自发布个人观点、意见及情绪的言论,不得刊登商业广告或链接商业广告页面。(办公室、健康宣传促进处分别负责)   三、工作要求   (一)高度重视政务公开工作。委机关各处(室、局)、委直属各单位要认真领会国家及我省对政务公开工作的新要求、新标准,充分认识做好政务公开的重要意义,切实增强政务公开意识;要加强对政务公开工作的组织领导,主要负责人要亲自研究部署,明确任务分工和专兼职工作人员,压实责任,确保政务公开工作有人抓、有人管。   (二)突出政务公开工作重点。要围绕卫生健康领域重大政策、重要决策、便民惠民、政风行风等内容,按照“五公开”要求,依法、及时、准确公开相关政府信息;要加强政务公开平台管理,充分发挥委网站、政务新媒体平台在政务公开中的重要作用;要加强与中央和我省主流新闻媒体的沟通交流,切实做好舆情的监测和处置工作。   (三)做好政务公开工作总结。委机关各处(室、局)和委直属各单位要按照责任分工,对牵头或负责工作及时进行安排部署,明确完成时限和完成质量。委办公室作为政务公开工作的牵头部门,要及时总结各处(室、局)和委直属各单位落实政务公开工作情况,梳理分析实际工作中存在的问题及难点,持续改进,不断提高全委政务公开工作水平。      政策解读:解读《山西省卫生健康委2020年政务公开工作实施方案》      

晋中打造基层医疗卫生改革“介休样本”

晋中打造基层医疗卫生改革“介休样本”   自2021年荣膺全国首批基层卫生健康综合试验区以来,介休市坚持以人民健康为中心,围绕体制要素重塑、分级诊疗协同、人才队伍强化三大核心,不断深化医药卫生体制改革,着力打造具有介休特色的基层医疗卫生服务新模式,实现了医疗体系的优化升级、医疗服务的提质扩容以及综合医改的提质增效,为全国各地提供了可借鉴、可复制的“介休样本”。   8月22日,山西省县域医疗卫生一体化改革现场推进会在介休市召开。其“蹄疾”“步稳”“劲足”“味浓”的医改成色,对深入推进县域医疗卫生一体化改革极具示范意义。   以体制要素重建破解“资源不均”,推动医疗体系优化升级   在深化医药卫生体制改革的道路上,介休市迈出了坚实而有力的步伐,成为了全省唯一一个人民医院、中医院和妇幼保健院均达到三级医院医疗服务能力的县域典范。   介休市以医共体建设为龙头,夯实了县域医疗改革的基础。早在2017年,便在晋中市率先组建医疗集团,成立紧密型医共体。在这一体系下,介休市人民医院作为牵头单位,介休市中医院、介休市妇幼保健院以及多个乡镇卫生院和社区卫生服务中心被有机整合,实行“六统一”管理:人员、行政、资金、业务、绩效、药械均得到统一调配。这一创新模式不仅提升了服务效率,更形成了服务、责任、利益、管理的共同体,极大地强化了县域医疗体系的整体效能。   资源整合成为介休市医疗改革的另一大亮点。通过打破原有资源布局,进行横向、纵向的整合重组,医疗资源的配置更加科学合理。中医资源向中医院集中,妇儿资源归入妇幼保健院,大病重病资源则聚焦于人民医院。这种专科化的资源整合不仅优化了市域内的医疗资源配置,还促进了良性竞争和错位发展,显著提升了专科诊疗能力,中医服务网络也因此得到大幅扩展。   医保政策的创新更是释放了医改的红利。介休市探索实施的医疗集团医保基金按人头打包付费新模式,有效地降低了参保群众的用药负担。通过创新组建介休市人民医院医保驿站,门诊慢特病患者的医保报销流程得到极大简化,从申请到报销一站式服务,进一步提升了医疗服务的便捷性。   这一系列体制要素的重建,不仅破解了“资源不均”的难题,更推动了整个医疗体系的优化升级。   以三级诊疗协同破解“基层不强”,医疗服务再升级   推进医疗服务提质扩容,介休市实施了市级医疗提质增效、乡级医疗焕发活力、村级医疗夯实底座的“三大工程”,旨在打造协同互动的市、乡、村三级医疗体系。   在市级层面,介休市注重医疗技术的提升与服务质量的改进,确保市民能够享受到高水平的医疗服务。同时,通过加强与省级、国家级医疗机构的合作与交流,不断提升本地医疗机构的综合实力。   乡级医疗作为连接市级与村级医疗的重要桥梁,其活力与效能的提升至关重要。介休市建立了“病人不跑资源跑”的机制,通过医疗卫生工作重心下移、医疗卫生资源下沉以及“市医乡用、乡医村用”的方式,强化了乡镇卫生院的诊疗能力。如今,一批批康复专科、中西医结合专科等特色乡镇卫生院如雨后春笋般涌现,为当地居民提供了更加便捷、高效的医疗服务。   在村级医疗方面,介休市着力夯实基础医疗设施,提升村医的诊疗水平。通过政府专项资金的支持,村级卫生室得到了全面的升级改造,基本医疗设备与药品得到了充实。此外,还通过定期的培训与指导,帮助村医提高常见病、多发病的诊疗能力。   介休还建立了“病人不跑专家跑”与“病人不跑信息跑”的双重机制。前者通过政府专项资金补贴,邀请省级三甲医院的专家定期到基层医疗机构进行诊疗与手术,极大地减轻了患者的经济负担与奔波之苦。后者则借助“5G+远程医疗”技术,实现了市、乡、村三级医疗机构的实时远程会诊与质控,让优质医疗资源得以共享。   以强化队伍内驱力为核心,破解“服务不优”难题,共筑综合医改新篇章   薪酬制度改革:以工作量为导向,激发职业热情。传统的薪酬体系往往难以全面反映医护人员的实际贡献与努力,限制了其工作积极性的发挥。为此,介休市率先建立以工作量为标准的年薪绩效制度,确保绩效总量控制在事业单位绩效的合理倍数以内,这一举措直接提升了医护人员的获得感和职业尊严,有效激发了他们的工作热情和服务意识。   编制管理创新:破解编制难题,优化资源配置。人员编制不足是制约乡镇卫生院发展的重要瓶颈。通过建立紧密型医共体编制周转池,介休市灵活调配编制资源,三年来成功为乡镇卫生院招聘了38名全额事业人员,有效缓解了基层医疗机构的人才短缺问题。同时,针对整建制下沉到乡镇的医护人员,创新实施“工资不动绩效动”的激励政策,进一步增强了他们扎根基层、服务群众的动力。   人才培养与交流:拓宽视野,提升技能。“引进来”与“走出去”相结合的人才培养模式,是介休市提升医疗服务水平的重要法宝。通过青医计划、青医论坛等平台,介休积极引进国内外先进医疗理念和技术,同时鼓励医护人员参与国内外学术交流,以学科建设为引领,带动整体医技水平的提升。此外,还充分发挥介休市人民医院省校合作大学生实训基地的作用,与清华大学医学院、山西医科大学等高校建立长期合作关系,开展暑期临床实践教学活动,构建起地方与高校之间人才培养的长效机制。   特色服务模式:创新基层卫生健康治理。为了将基层卫生健康服务融入社会治理大局,介休创新组建了“介小医、介小康、介小健”三支特色队伍。“介小医”——这支家庭签约医生团队,犹如居民身边的健康守门人。他们深入社区,走进家庭,为群众提供“到门到户”的基本医疗与公共卫生服务。无论是日常的健康咨询,还是突发的疾病处理,介小医都能迅速响应,为居民排忧解难。这种贴心、专业的服务模式,极大地提升了居民的健康获得感和满意度。而“介小康”团队,则专注于慢病管理。他们将每20名慢病患者划分为一个网格,由一名慢病志愿者担任网格管理员。这种同病伙伴式互助服务,不仅让慢病患者感受到了来自同伴的支持与温暖,更有效地促进了健康管理的落实。在介小康的帮助下,许多慢病患者学会了自我管理,生活质量得到了显著提升。   “介小健”团队则肩负着健康知识普及的重任。他们活跃在社区的各个角落,通过举办健康讲座、发放健康资料等多种形式,为居民提供丰富的健康知识宣教服务。介小健的努力,让健康理念深入人心,为构建全民健康的社会氛围奠定了坚实基础。   正是这三支队伍的齐心协力,使得介休市的基层卫生健康治理工作焕发出了新的活力。数据显示,通过全流程服务,全市高血压患者血压控制率达到了84.62%,2型糖尿病患者血糖控制率也高达76.6%。这些亮眼的成绩,不仅是对三支队伍辛勤付出的肯定,更是对介休市创新健康服务模式的有力印证。   经过持续不断的努力和创新实践,介休市基层医疗卫生改革取得了显著成效。医疗体系的优化升级、医疗服务的提质扩容以及综合医改的提质增效共同构成了介休市独特的基层医疗卫生服务新模式。这一模式的成功实践不仅为介休市人民群众带来了更加优质高效的医疗服务体验,也为全国各地推动基层医疗卫生改革发展提供了有益的借鉴和参考。    原文链接:http://wjw.shanxi.gov.cn/xwzx/sxdt/202409/t20240903_9646583.shtml[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。

晋中·国医(院士)讲堂第二期讲座开讲

晋中·国医(院士)讲堂第二期讲座开讲   7月11日,由晋中市卫健委主办、晋中市第二人民医院承办的晋中·国医(院士)讲堂第二期讲座开讲。中国工程院院士、首都医科大学附属北京友谊医院党委常委、副院长、首都医科大学医学影像学系主任王振常为晋中医疗卫生领域的工作者带来了精彩的学术讲座。      王振常院士作为影像医学专家以及中国听觉和视觉系统影像感知与解析领域的带头人,长期从事生理病理信息探测感知技术及仪器的科学研究,主要研究方向为眼、耳鼻咽喉等头颈部疾病的影像学诊断。他主持研制出全球首台分辨尺度达50μm的专用骨质CT仪器,这一成果达到了国际同类技术的领先水平,解决了常规高端仪器的骨质微小结构及隐匿病变“显不出”的国际性难题。   讲座中,王振常院士以《提升主任能力,促进学科发展》为题,围绕学科评价指标、学科建设内涵、人才队伍培养、临床科研思路、科室文化建设等等多个方面,详尽地分享了自己在实践中积累的经验与见解。王振常院士引经据典,妙语连珠,将自己从事影像学研究的积累的临床经验、专业理念、学术知识,都毫无保留地分享给现场聆听讲座的人员。讲座内容丰富、思想深刻、引人入胜,与会人员边听边记,纷纷表示受益匪浅。   医疗人员作为医疗机构的核心力量,‌其专业素养直接影响到医疗服务的质量。晋中市卫健系统以市属三级医院为主,开设了“晋中·国医(院士)讲堂”,通过邀请国医大师、院士来晋中进行学术交流、科研实践、医学指导,促进全市卫生健康系统人员传承和接收新的专业理念,与国内外一流专业技术接轨,为人民群众提供高质量健康服务。    原文链接:http://wjw.shanxi.gov.cn/xwzx/sxdt/202407/t20240718_9611791.shtml[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。

晋中市昔阳将“设立育儿补贴”列入民生实事 为多孩家庭生育减负赋能

晋中市昔阳将“设立育儿补贴”列入民生实事 为多孩家庭生育减负赋能   2024年,为推动人口高质量发展,健全三孩生育政策配套措施,晋中市昔阳县将“设立育儿补贴”列入民生实事之一,为家庭生育减负赋能,为构建生育友好型社会创造良好的环境支持。截至目前,昔阳县共有152户家庭享受到二(三)孩育儿补贴83万元,其中二孩家庭138户,三孩家庭14户。   昔阳县委、县政府高度重视人口工作,积极推动生育支持及配套措施的完善,印发了《昔阳县二(三)孩育儿补贴实施方案的通知》,对符合条件生育二(三)孩的家庭给予育儿补贴支持:其中二孩家庭给予一次性育儿补贴5000元,三孩家庭给予一次性育儿补贴10000元。   昔阳县三级联动迅速进行了安排部署和业务培训,并及时公布承办机构咨询电话。线上线下齐发力,利用融媒体平台、公众号等媒介,结合印发宣传资料、广场口口相传等多种形式,全方位多层次宣传解读二(三)孩生育政策,让更多家庭及时享受到政策红利。   “今年二孩的出生赶上了政府的好政策,在乐平镇工作人员的提醒和帮助下,我提交了申请资料,现在补贴款5000元已经到账。”昔阳县乐平镇红土沟村村民杨凯丽说,在她怀孕前后,当地妇计中心还提供了免费的孕前优生健康检查、孕产期保健和叶酸补充等服务,解决了她在育儿方面的后顾之忧。   育儿补贴政策是昔阳县积极响应国家优化生育政策的重要举措之一。为了把民生实事做成、做实、做好,补贴资金由昔阳县财政全额予以保障,经县乡村三级逐月审核,按照规定的程序和标准一次性发放到享受对象预留账户,确保资金足额发放,补助对象应享尽享。    原文链接:http://wjw.shanxi.gov.cn/xwzx/sxdt/202407/t20240719_9612696.shtml[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。